В этом выпуске ведущая подкаста Язиля Насибуллина сама стала гостьей и рассказала, как попала в IT, почему открыла своё агентство и чему научилась за 10 лет в индустрии.
Обсудили мифы о профессии, реальные задачи и навыки, без которых не выжить в найме. Узнаем, насколько критичен ИИ для рекрутера, кого сейчас ждут в IT и что делать, если хочется карьерного роста, но не хочется выгорать.
А ещё — Язиля поделится статистикой сезона и расскажет, кого же всё-таки больше в айти: осознанных новичков или гиков с детства.
Язиля в соцсетях:
Telegram - https://t.me/addlist/cd0CfyQGLlszN2Ni
ВК - https://vk.com/tech_recruiter
LinkedIn - https://www.linkedin.com/company/techrecruiteragency/
Интро
Как Язиля начала интересоваться IT-сферой
Статистика 9 сезона подкаста
Как проходили первые собеседования Язили, когда она была новичком
Совпали ли ожидания от профессии с реальностью
Должно ли рекрутер быть техническим специалистом
Мифы профессии IT-рекрутер
Как выглядит рабочий день рекрутера
Без каких навыков не обойтись рекрутеру
Как изменились требования к рекрутерам за последние годы
Как подготовиться к первому собеседованию на позицию рекрутера
Как ИИ повлияли на рекрутеров
Почему Язиля решила открыть свое кадровое агентство
Как Язиля развивала свой личный бренд
Что раздражает Язилю в кадровом агентстве
Как избежать выгорания в профессии
Блиц опрос
