Как строить карьеру по-новому: портфельная карьера

Гостем последнего выпуска 8-го сезона стала Александра Зорина - сертифицированный карьерный консультант с более чем 10-ти летним опытом работы в подборе и управлении персоналом в крупнейших нефтегазовых и машиностроительных компаниях (Башнефть, Роснефть, Трансмашхолдинг).

Темой нашего разговора стала портфельная карьера:

• что это и когда этот термин появился 
• кому она подходит и кому нет
• как работодатели смотрят на это 

В аудио записи так же есть бонусная часть - небольшое интервью с Сергеем Крековым. Сергей - инженер по бурению с управляемым давлением в международной нефтесервисной компании, который строит портфельную карьеру. В интервью он рассказал, что это ему дает и как помогает расти на текущей должности. Вы можете задать вопрос или оставить комментарий к выпуску в ТГ-канале подкаста.

Тайм-коды:

00:39 о чем будет выпуск и почему об этом

00:59 представляю гостя 

01:49 что такое портфельная карьера 

02:22 что такое профессиональная идентичность 

03:14 что способствовало появлению портфельной карьере 

04:10 примеры портфельной карьеры 

05:20 разница между «разные источники дохода» и портфельной карьерой

06:29 какая возрастная категория более всего думает о развитии портфельной карьеры

08:08 как работодатель относится к тому, чем его сотрудники развивают портфельную карьеру

10:29 плюсы таких сотрудников для работодателя 

11:05 как человеку сообщить руководителю о своем желании выстроить карьерную карьеру 

12:52 кому портфельная карьера подходит, а кому нет

16:11 первые шаги в сторону портфельной карьеры 

18:29 как можно дополнительно обезопасить себя и свою карьеру 

19:56 помогает ли постинг на профессиональные темы в LinkedIn найти работу 

20:58 главная мысль и резюме от Александры 

23:06 БОНУСНАЯ ЧАСТЬ - интервью с человеком, который строить портфельную карьеру в корпорации