Оффбординг: как расставаться по-человечески

Первый сезон мы посвятили теме жизненного цикла сотрудника. Мы - это Инна Зеленская HR BP (Business partner) и Денис Тимофеев CTO. В последнем выпуске первого сезона поговорили о процессе оффбординга: 

Что делать, когда решение принято и все возможные поиски альтернатив исчерпаны; 

Кто ответственный за оффбординг; 

Как объяснить команде увольнение коллег; 

Зачем Денис уволил треть компании; 

И когда мосты сожжены, что делать?

Ждем вашего фидбэка!

Подписаться на нас: 

https://www.linkedin.com/in/inna-zelenskaya-373659114/

Обратная связь: [email protected]