Олеся Гумененко: об искусстве, профильном образовании, идеальных резюме и личном бренде
05.09.2023
Listen to the episode on your favorite platforms:
Гость этого выпуска — Олеся Гумененко, Lead Product Designer в СберМаркете.
Поговорили с Олесей про современное искусство и профильное дизайн-образование и как это помогает в реальной работе. Обсудили лидерство в дизайн-команде, как выглядит идеальное резюме кандидатов и как происходит найм в команду.
А еще затронули тему личного бренда, для чего это дизайнерам и зачем компании развивать бренд дизайн-команды.
-----------------------
Телеграм-канал «Мамкин Дизайнер»: https://t.me/uxrdesign
Видеоверсия подкаста: https://youtu.be/LFcorC4rpVg?si=noyuNJ4vkAvoCEiN
Группа компаний «Юзтех»: https://usetech.ru
-----------------------
Оператор/монтажер — Антонов Алексей https://t.me/antonov_alexey33
-----------------------
Таймкоды:
Вступление
Дизайнер с профильным образованием
Как профильное образование помогает в работе
Как современное искусство переплетается с реальной работой
Предвзятое отношение к курсам, пропасть между вышкой и курсами
Опыт в преподавании
Про точки роста и карьерный путь
Сложности при переходе из одной дисциплины в другую
Почему отказы это хорошо?
Заказная vs Продуктовая разработка
Из дизайнера в лида
Какая мотивация быть лидом
Только денежная мотивация
Сложности лидерства
Видеть, слышать, говорить. А подумать?
Зона ответственности лида
Токсичное комьюнити и плохой фидбэк
Сильные дизайнеры
Хорошее портфолио
На что в первую очередь Олеся обращает внимание при найме
Портфолио и резюме на английском языке
NDA в портфолио
Релевантные кандидаты и процесс найма
Тестовое vs Whiteboard
Зачем Олеся выступает и как драйвит HR-бренд компании
Зачем дизайнерам выходить в публичное пространство
Зачем компании развивать дизайн-бренд
Как дизайнер может применить на практике свои скиллы
Процесс или результат, что важнее?
Поговорили с Олесей про современное искусство и профильное дизайн-образование и как это помогает в реальной работе. Обсудили лидерство в дизайн-команде, как выглядит идеальное резюме кандидатов и как происходит найм в команду.
А еще затронули тему личного бренда, для чего это дизайнерам и зачем компании развивать бренд дизайн-команды.
-----------------------
Телеграм-канал «Мамкин Дизайнер»: https://t.me/uxrdesign
Видеоверсия подкаста: https://youtu.be/LFcorC4rpVg?si=noyuNJ4vkAvoCEiN
Группа компаний «Юзтех»: https://usetech.ru
-----------------------
Оператор/монтажер — Антонов Алексей https://t.me/antonov_alexey33
-----------------------
Таймкоды:
Вступление
Дизайнер с профильным образованием
Как профильное образование помогает в работе
Как современное искусство переплетается с реальной работой
Предвзятое отношение к курсам, пропасть между вышкой и курсами
Опыт в преподавании
Про точки роста и карьерный путь
Сложности при переходе из одной дисциплины в другую
Почему отказы это хорошо?
Заказная vs Продуктовая разработка
Из дизайнера в лида
Какая мотивация быть лидом
Только денежная мотивация
Сложности лидерства
Видеть, слышать, говорить. А подумать?
Зона ответственности лида
Токсичное комьюнити и плохой фидбэк
Сильные дизайнеры
Хорошее портфолио
На что в первую очередь Олеся обращает внимание при найме
Портфолио и резюме на английском языке
NDA в портфолио
Релевантные кандидаты и процесс найма
Тестовое vs Whiteboard
Зачем Олеся выступает и как драйвит HR-бренд компании
Зачем дизайнерам выходить в публичное пространство
Зачем компании развивать дизайн-бренд
Как дизайнер может применить на практике свои скиллы
Процесс или результат, что важнее?
Smart linkhttps://pc.st/e/2ViZCDeuETc
Official sitehttps://t.me/uxrdesign
Auto-openhttps://pc.st/e/2ViZCDeuETc?a
Add podcast to the siteEmbed Podcast