podcast

Андрей Гевак, CEO Яндекс Плюс AdTech: как запустить стартап внутри компании

27.10.2025
Listen to the episode on your favorite platforms:
  • Apple Podcasts
  • Yandex Music
  • Youtube
  • Castbox
  • Pocket Casts
  • Overcast
  • Castro
  • RadioPublic
Гость шестого выпуска — Андрей Гевак, СЕО Яндекс Плюс AdTech. По образованию он — физик-ядерщик, но в 2011 году решил пойти в «Школу менеджеров» Яндекса за новыми знаниями, и уже через несколько лет стал руководителем Яндекс Музыки, потом возглавил Плюс, а теперь работает над ещё одним новым проектом внутри компании (да, в выпуске эксклюзив!).

Ведущие подкаста Дарья Золотухина и Никита Толстой обсудили с гостем: как не проглядеть сильную идею в команде, что нужно делать, чтобы в компании замечали твои менеджерские амбиции, и почему сейчас главный навык руководителя — умение управлять своими эмоциями.

Подписывайтесь на наши тг-каналы:

Дарья Золотухина https://t.me/technohumanist

Никита Толстой https://t.me/nikita_tolstoy

Андрей Гевак https://t.me/gevakchannel

Таймкоды

— О чем этот подкаст

— У нас в гостях Андрей Гевак, СЕО Яндекс Плюс AdTech. В чем заключается его работа?

— Карьерный путь Андрея

— Про легендарную школу менеджеров Яндекса

— Почему физик-ядерщик Андрей пошел учиться на менеджера?

— Андрей дает советы: как обучать руководителей

— Работа в Яндексе после школы менеджеров

— Как Андрей придумал фичу рекомендаций в Яндекс Музыке

— Чего часто не хватает менеджерам

— Как защищать свои идеи

— Зачем воспринимать критику как дождь

— Даша и Никита о том, как поддерживать молодых менеджеров, не лишая их собственной устойчивости

— Как создавали Яндекс Плюс

— Топ-3 принципа классного менеджмента от Андрея

— Какие сейчас цели у Яндекс Плюс? Запуск программы лояльности

— Как создать стартап внутри компании: команда, деньги, процессы

— Андрей о фирменных ритуалах командоформирования

— Почему давать прямой фидбек сотруднику не всегда эффективно

— Как сделать так, чтобы сотрудники мыслили масштабно, а не зацикливались на процессах

— Карточный вопрос №1: без чего не может быть крутой команды? (отвечает Андрей)

— Карточный вопрос №2: кто из твоих учителей больше всего повлиял на то, как ты думаешь или действуешь сейчас? (отвечает Никита)

— Карточный вопрос №3: как ты балансируешь между жесткостью руководителя и эмпатией в отношениях с командой? (отвечает Даша)

— Андрей о своем опыте работы с коучем

— «Я никогда не думал, что необходимо время, чтобы управлять своим временем»: делимся мыслями о тайм-менеджменте

— Полезное упражнение от коуча Андрея для поддержания энергии

— Главные правила эмоциональной саморегуляции

— Как Андрей балансирует между работой и семьей

— Итог: что самое важное в управлении командой?